Was können Führungskräfte von Profilern lernen? - #018
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Link zum Perfomance-Check von Suzanne Grieger-Langer: https://profilersuzanne.com/performance/
Ich freue mich über Ihre Bewertung und Empfehlung: https://www.provenexpert.com/de-de/thomas-krings-game-changer/
ShowNotes In diesem Interview spricht Thomas Krings mit Suzanne Grieger-Langer über Ihre Meinung und Erfahrung als Wirtschaftsprofilerin zu den Themen:
- Welche Eigenschaften braucht ein Mensch um eine erfolgreiche Führungskraft zu sein?
- Werden besondere Eigenschaften benötigt, um in einem Unternehmen an der Spitze erfolgreich zu sein?
- Ist es eine Voraussetzung ein Psychopath zu sein, um an der Spitze eines Konzerns bestehen zu können?
- Welche Möglichkeiten haben Personalentscheider bei Einstellungsgesprächen die „Blender“ zu erkennen?
- Was ist beim Umgang mit Macht zu beachten?
- Wie wichtig ist Empathie für den Erfolg von Führungskräften?
- Wird der Charakter von Menschen im Laufe einer Führungskarriere verdorben?
- Sollte eine Führungspersönlichkeit in jedem Fall authentisch bleiben, oder ist das eher hinderlich für eine Karriere?
- „Menschengerechte Führung“, ist das wichtig um erfolgreich zu sein?
Bleiben Sie fokussiert!
Ich freue mich über Ihre Bewertung und Empfehlung
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